「感謝と貢献」稽古第３７０日

『生き方働き方創造』

（【共創環境】を（健康経営サポートの立場）と（企業の立場）として目的を明確にする）

（健康経営サポートの立場）

企業に対して、健康経営導入サポートにより主体的な創造力発揮する人・組織を生み出すための方法。

健康経営を自ら実践する健康経営サポート組織としてコアホットグループをつくる。

目的は自らの実践を見える化するための共創環境であり、そこで実践シェア・教えることを通じて

自らの健康経営組織としてのブランディング。

信用信頼関係づくりをする環境ともなる。

（企業の立場）

インターネット世界を真っ白な状態から共創環境の力を借りながら

御社（自社）独自のマーケティング確立していくことでの顧客づくり仕組み化の実現

御社（自社）に共創環境で、

共創マネジャーが信用流通装置（価値創造媒介ツール）の活用サポート。信用流通システムデザインサポート。

御社（自社）のメディア効果見える化していきながら、独自マーケティング確立による顧客づくりの仕組み化を目指します。

（御社（自社）が実践・シェア・教えるをする中で共創環境を自主運用していただけるようにサポート。）

※大いなる共創連鎖をしていけることができる環境にもなります。