『生き方働き方創造』 ビジネスモデル ~【調和と成長】による貢献を継続していく「人間関係法人関係」~ 「地球をごきげんに!」バージョン 全体 社会の中の「企業経営(【協同】価値創造)」 <組織の存在意義> 個としての人間一人ひとり、及び社会的存在…
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