『生き方働き方創造』 調和コミュニティ【調和・進化・成長】形成は、 【環境】福利厚生運用基点ファンマーケティング＝人的資本経営（人と共に成長する持続可能な経営）の質量向上することで 【社会】共感・共援（応援し合う関係）ネットワーク多様化、成果…

『生き方働き方創造』 1972年生まれの私見もあると思いますが、 今までの『生き方働き方創造』は、 “アメリカンドリーム的” 自分起点で成り上がりを目指して【進化・成長】していくことで 自分の欲求・価値観での紆余曲折ありながら人間成長して 社会（経済-…